この時期、就職活動が佳境に入ってくると、学生から、「自分の価値がわからなくなりました」という相談をもらう。また、「就職活動に失敗し、自分に価値がないと判断し」自ら命を断つという極端な選択をする学生も中には存在する。
はたして、「人の価値」は何によって決定されるのだろうか。
商品の価値は、顧客によって決定される。当たり前だ。お金を出すか、出さないかの決定権は顧客にある。
自分を「商品」（だと思っている人はあまりいないと思うが）とみなせば、自分を買ってくれる人、すなわち会社においては雇い主、あるいは顧客となろう。
例えば、転職サイトでよく「自分の市場価値は？」という文言を見かけることが多いが、それは「自分を商品だと思いなさい」ということと同義だ。
また、「婚活」などを行っている方々は、自分の属性やパラメータをシステムに入力する際に、「なんかなあ」と悲しくなる方もいると聞く。これは、「他者へ自分を商品として売り込まなければならない」という事への悲しみだろう。
しかし、個人的には「人間の労働力やスペックを売り買いする市場」は「人間の価値」の一部分を決めてはいるが、特に人間の価値を決めているわけではないと感じる。これも当たり前の感覚だろう。
では、「自分の価値」は何によって決定されるか。
それに対して、「本質的に人に価値など無い」と言い切ったのが、フリードリヒ・ニーチェである。
彼はその著作、「ツァラトゥストラ」において、こう書いている。
”人間において、何が偉大かといえば、それは人間が橋であって、自己目的ではないということだ。人間においてどういう点が愛されうるかといえば、それは人間が渡っていく過渡であり、没落だということだ。”
人間の価値は、「業績」や、「身体的なスペック」などの「ストック」ではなく、「何をいま行っているか」、あるいは、「どのような心的過程を経たか」という、「フロー」そのもの、変化の過程であるという考え方である。
これを良しとするならば、いつ、どのようなことになっても人は価値があることをなし得るということになる。
過去に思い悩む必要はない。これから何をやるかだ。間違いない。
(2024/4/21更新）
大好評ティネクト主催ウェビナー5月実施のご案内です。
良いアイデアはあるけれど、実行に移せない…
このような課題をお持ちの企業の経営者様、事業責任者様へ向けたセミナーを開催します。
＜2024年5月13日実施予定 ティネクト90分ウェビナー＞
マーケティングの人手不足は「生成AI」を活用した仕組みづくりから
-生成AIで人手不足を解消しようセミナー
＜セミナー内容＞
1.あらゆる業界で起こっている人手不足
2.「動ける人材がいない状態」から脱却しつつある事例紹介
3.マーケティングの省力化事例
4.生成AI用いた業務省力化、その他の取り組み
【講師紹介】
倉増京平（ティネクト取締役）
楢原一雅（同取締役）
安達裕哉（同代表取締役）
日時：
2024年5月13日 (月曜日)⋅18:00～19:30
参加費：無料
Zoomビデオ会議（ログイン不要）を介してストリーミング配信となります。
お申込み・詳細
こちらティネクウェビナーお申込みページをご覧ください
